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劳动合同的交付问题
例如:用人单位与劳动者签订的劳动合同不给员工可以吗?
根据《劳动合同法》的规定,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效,劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
根据上述规定不难看出:用人单位与劳动者签订劳动合同后。必须将所一份签署的劳动合同交给劳动者。考虑到这是法律规定给用人单位的义务。我们建议:用人单位应该配备《劳动合同签收表》,要求劳动者在收到签名确认用人单位已履行其义务。
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